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1月25日,山东第一医科大学附属颈肩腰腿痛医院召开2021年度总结表彰大会。医院领导班子、各党支部书记、各科室(院区)负责人及业务骨干参加了会议。会议由医院副院长刘春山主持。
大会首先宣读了《关于表彰2021年度医院先进集体和先进个人的决定》、《关于表彰优秀病例书写获奖人员及优秀质控员的决定》、《关于表彰科研工作先进工作者的决定》,并进行了现场颁奖。
党委副书记、院长师彬同志作《医院2021年度医院工作报告》,部署安排2022年度重点工作。他指出,2021年在山东第一医科大学(山东省医学科学院)和山东省卫健委的正确领导下,医院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,围绕既定工作目标,统筹疫情防控和医院发展,取得了显著成绩。
一是以党建为引领,强根铸魂担当使命。全院干部职工思想统一,步伐一致,埋头苦干,凝聚起了攻坚克难的磅礴力量,形成了干事创业的良好局面;二是服务能力和服务总量持续增强。全年门诊量、住院量分别同比增长43.7%、51.0%,公立医院绩效考核指标得到优化,社会影响力不断增强;三是加强医院管理,运营效能得到提升。部署高质量发展措施,推进制度建设、人文建设以及开展“医疗质量管理年”和“6S管理年”活动,医院管理、医疗质量、诊疗流程、职工素养、服务品质得到全方位提升;四是推动学科建设,激发改革发展动力。“三维平衡正脊技术”入选“山东省中医药特色疗法”,推拿科、针灸科获评“山东省中医药临床重点专科”。累计完成省级课题立项16项,SCI论文影响因子较上年翻番;五是聚焦重点项目,夯实医院发展根基。完成新大楼的立项、设计、招标工作,工程实施正在有序进行。六是扎实开展党史学习教育,积极践行“我为群众办实事”。开展了义务献血、爱心义诊、走访慰问、参观红色教育基地、重温入党誓词等“主题党日”活动,引导广大党员学党史、悟思想、办实事、开新局。
师彬院长对医院2022年重点工作做了部署。他指出,2022年医院将以高质量发展为主线,以“人才学科建设年”为主题,统筹提升党建党务、医疗质量、诊疗服务、学科建设、科研教学、平台建设、诊疗环境、基础建设、医院文化等方面内容,在新的赶考之路上,解放思想、科学谋划、乘势而上,在加速迈向高质量发展过程中展现新作为、实现新突破。
▲ 先进工作者颁奖
▲ 病例书写优秀奖颁奖
▲ 临床科室突出贡献团体奖颁奖
▲ 科研成果奖及优秀共产党员颁奖
颁奖仪式后,医院与各科室签订了《2021年度综合目标责任书》,旨在加强目标导向、落实责任,提升医院综合发展能力,加快高质量发展。
医院党委书记张洪彬在总结发言中指出,2021年不仅是党和国家历史上具有里程碑意义的一年,也是医院踏上下一个100年发展历程的关键一年,医院各项工作亮点突出。他强调,2022年全院要从“聚焦工作重点,持续精准发力”、“打造工作亮点,主动开拓创新”、“破解工作难点,畅通发展瓶颈”、“找准工作着力点,凝心聚力发展”四个方面,坚持党建引领,全面推进各项工作落实落地,在党建创新上力求新突破;大力加强内涵建设和精神文明建设,狠抓医疗服务质量,提升人文服务水平,提高管理效益;启动人才学科年建设,在学科建设上下功夫,大力加强人才队伍建设,以学科和人才驱动医院高质量发展;对标中医骨伤三甲医院标准,加快建章立制步伐,明确目标,统筹谋划,强化措施,在实现医院跨越发展上实现新突破。